Dans le n° 157 - Février 2023

Du nouveau du côté du planning des personnels hospitaliers : réduction du nombre de week-ends travaillés et introduction des 12 heures pour booster l’attractivité et la fidélisation

Cet article propose d'analyser une tendance qui se développe assez nettement dans les hôpitaux aujourd'hui, notamment depuis la crise COVID : la demande de revoir les plannings pour travailler moins de week-ends et grâce aux horaires longs (en général en 12 h) de bénéficier de plus de journées de repos ou récupérateurs.


Rappel du contexte
Pénuries d'emplois dans les métiers hospitaliers, tensions pour recruter, difficultés pour fidéliser le personnel : autant de défis auxquels se confrontaient déjà les DRH hospitaliers avant 2020. La crise du COVID n'a fait que faire franchir (...)