Dans le n° 86 - Septembre 2016

Les discriminations dans l'accès à l'emploi public

Mission confiée à Yannick L'Horty - Ministère de la fonction publique


A partir de tests de discrimination, (opportunités d'emploi pour un IDE, accès à l'emploi selon la consonance du nom et selon le lieu de résidence) l'économiste estime qu'il y a de la discrimination dans la Fonction Publique Hospitalière. Celle-ci serait due, comme dans la territoriale, à la décentralisation du recrutement. Il préconise en ce sens la création d'un observatoire de l'égalité dans l'accès à l'emploi public.


 (...)

L’accès à la totalité de l’article est réservé aux abonnés.

Identifiez-vous

Identifiant *

Mot de passe *

Mot de passe oublié ?

Abonnez-vous

S'abonner à la revue

Recevoir un numéro